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    6月11日人事处召开了学习实践科学发展观专题民主生活会，人事处科以上干部参加了会议，院长敖昌群教授出席了会议。
    会议围绕如何贯彻落实科学发展观，按照“四对照四查找”的要求，总结了目前学院人事工作中存在的主要问题：师资队伍建设中高层次人才队伍建设需加强、教师培养体系和考核体系需完善、人事制度建设有待加强等。并就如何适应学院快速发展的形势努力构建一套完整、科学、规范的管理体系，提出了许多建议和整改措施。
    院长敖昌群教授，充分肯定了人事处在学院建设、发展中发挥的重要作用，并对下步工作的开展提出了明确要求：
    一、学院学习实践科学发展观活动进入第二阶段后，要按照上级的要求，着重思考影响学院发展的问题，并深入查找原因，提出解决办法。针对学院快速发展出现的新情况、新问题，要尽快构建一套完整、科学、规范的管理体系。
    二、要高度重视人才队伍和师资队伍建设工作，建立健全督办机制，加大各项工作的落实力度。
    三、加强学习，认真吃透法律、法规和上级政策文件的精神，理清工作思路，严格依法管理，在工作中积极主动寻找解决问题的办法。
    四、学院人事工作要讲原则、顾全大局，要着力维护学院的稳定和服务于学院的发展需要。

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